Vi søger en analytisk, talstærk og forretningsorienteret profil til en stilling som Data- og driftsudvikler i vores Detail gruppe, som består af mere end 100 butikker og to driftslokationer Tekstilhåndtering.

Om os

Du giver mere end du tror! Du giver. Mening

Folkekirkens Nødhjælp støtter mennesker i verdens fattigste lande i deres kamp for et værdigt liv og hjælper dem, hvis liv er i fare. Vi træder til med humanitær hjælp i katastroferamte områder, støtter langsigtet gennem udviklingshjælp i fattige egne og fremmer initiativer for at skabe en mere ligeværdig og bæredygtig verden.

Vi viser lederskab og fortsætter over 100 års tradition for håb og handling. Folkekirkens Nødhjælp er aktiv i Afrika, Asien, Mellemøsten og Ukraine med tilstedeværelse i 19 lande og arbejder for at opnå fire globale mål: Redde liv, Opbygge modstandsdygtige samfund, Bekæmpe ekstrem ulighed og Skabe engagement. Disse mål afspejler vores arbejde på tværs af humanitære indsatser, udvikling og menneskerettigheder.

Din rolle har et særligt fokus på at kvalificere beslutninger og investeringer på tværs af genbrug, Wefood, tekstilsortering og tekstiludnyttelse. Du vil få en central opgave i at udarbejde business cases, skabe et solidt datagrundlag og sikre, at ledelsen træffer beslutninger på et oplyst og gennemarbejdet grundlag.

Stillingen er forankret i Detail med reference til Leder af Detail og indebærer et tæt samarbejde med 2 teamledere og andre nøglefunktioner på tværs af organisationen. Samtidig vil du spille en vigtig rolle i at skabe sammenhæng mellem strategi, data, drift, logistik og udvikling i en kompleks og meningsdrevet organisation.

Du vil blive ansvarlig for:

Du vil få en central rolle i at udvikle og binde vores Detail-gruppe sammen. Opgaverne vil blandt andet kunne omfatte:

• Udarbejdelse af business cases, beslutningsoplæg og gerne fondsansøgninger, herunder indsamling, analyse og strukturering af data samt vurdering af økonomiske og driftsmæssige konsekvenser ved investeringer og udviklingstiltag.
• Ansvar for udvalgte dataområder og tæt sparring med gruppeledelsen og kolleger, der arbejder med PowerBI, med fokus på at sikre valide, anvendelige og handlingsorienterede data.
• Identifikation og udvikling af nye butikslokationer samt optimering af eksisterende butikker - herunder projektledelse af flytninger og åbninger.
• Ansvar og sparring for lejekontrakter på butiks- og lagerfaciliteter, herunder gennemgang og vurdering.
• Udvikling og overholdelse af rammer og principper for indkøb i Detail gruppen.
• Projektledelse af forskellige tværgående initiativer, herunder fx implementering af nye kassesystemer, digitale regnskaber og tilhørende træning og supportmaterialer.
• Sparring til gruppen omkring digitale løsninger og perspektiver for Detailgruppen
• Sparring og aktiv i arbejdet med at udvikle og implementere ny strategi for Detail området.

Din profil

• Det er en fordel, hvis du har erfaring med data, logistik, detail eller projektledelse – men vigtigere er det, at du kan navigere i kompleksitet og omsætte viden til handling.
• Du kan arbejde selvstændigt og tage ansvar – også når der er mange interessenter og forskellige hensyn knyttet til organisationen.
• Du formår at holde fast i retning og fremdrift, samtidig med at du samarbejder og skaber opbakning omkring dine løsninger.
• Du trives i en hverdag, hvor ikke alt er givet på forhånd.
• Opgaverne er ikke altid klart afgrænsede, og du skal selv være med til at definere, hvad der er vigtigt.
• Det kræver, at du kan skabe struktur uden at have alle svar på forhånd.

Om dig 

• Du motiveres ikke af rene analyseopgaver eller klassisk drift alene – men af at få de to til at hænge sammen i praksis.
• Vigtigt at have blik for relationer i organisationen for at skabe samarbejde og målopfyldelse.
• Du er typen, der ikke slipper en opgave, når den er analyseret – du vil også se den fungere i virkeligheden.
• Omvendt udfordrer du driften, når den ikke giver mening, og du bruger data til at stille skarpe spørgsmål og skabe retning.
• Du er komfortabel med at arbejde i en organisation, hvor både frivillige, drift og forretning spiller sammen – og hvor tempo, kvalitet og relationer løbende skal balanceres.

Selvom du ikke matcher alle de nævnte kvalifikationer, opfordrer vi dig til at ansøge, hvis du mener, at du har relevante kompetencer.

Hvad vi tilbyder

• Meningsfuldt arbejde med dygtige kollegaer i et inspirerende miljø
• En samarbejdskultur med fokus på udvikling
• Løn i henhold til overenskomst – inkl. pensionsordning
•  Arbejdstid på 37 timer om ugen inkl. frokostpause
•  Fleksible arbejdstider
• Frokostordning
• Arbejdssted Meldahlsgade 3, København (Hvis rette kandidat er Viby J også en mulighed)

Sådan ansøger du

Send din ansøgning og CV senest d. 25/6-2026 via vores hjemmeside.

Da rollen vægtes højt og kræver en stærk profil opfordres du til, ved spørgsmål til rollen eller hvis du er i tvivl om dit match, at kontakte os inden du ansøger. Vi prioriterer dialogen højt inden evt. samtaler. Grundet deltagelse i Folkemødet vil det først være muligt at besvare spørgsmål på tlf. efter d. 15/6-26.

Kontaktperson:

•  Karina Skovhauge, leder af Detail, på kask@dca.dk eller telefon +45 50604036

Rekrutteringsproces

•  Første samtaler: d. 30/6-26
• Anden samtaler: d. 7/7-2026
• Kontrakten starter d. 17/8-2026 / 1/9-2026 men vi er fleksible for den rette kandidat

Vi opfordrer alle til at søge
Folkekirkens Nødhjælp ønsker at være en mangfoldig arbejdsplads og opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, seksualitet, handicap, religion og etnicitet til at søge stillingen. Folkekirkens Nødhjælp udfører et anti-terror check som en del af rekrutteringsprocessen. Det er en forudsætning for ansættelsen, at du kan bestå dette check og opretholde denne status i løbet af din ansættelse. Ved at ansøge om et job i Folkekirkens Nødhjælp accepterer du at overholde vores politikker for forebyggelse af seksuel udnyttelse, misbrug og chikane samt beskyttelse af børn.